2016年兰州市安宁区选调小学、幼儿园教师公告
2016-07-25 18:08:12   来源:兰州人力资源和社会保障网   评论:0 点击:

甘肃教师招聘交流群:113958167为了切实提高教师队伍的整体水平,解决教育发展与我区中小学教师短缺的矛盾,促进义务教育的优质均衡发展,更好地实现“上学有优教”的目标,同时随着我区城市化进程的加快,新建小

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为了切实提高教师队伍的整体水平,解决教育发展与我区中小学教师短缺的矛盾,促进义务教育的优质均衡发展,更好地实现“上学有优教”的目标,同时随着我区城市化进程的加快,新建小区的配建学校不断增加,阳光怡园小学、中集幸福里小学,沙井驿幼儿园(原音乐幼儿园)、安宁区幼儿园分园均计划今年秋季开始招生。经区政府同意,拟从全省选调优秀小学、幼儿园教师来我区任教,具体实施方案如下:

   一、工作原则

   全面贯彻党的教育方针,以科学发展观为指导,优化教师资源配置,加强教师队伍建设。坚持“公开选调、平等竞争、择优选拔”的原则,将德才兼备、专业理论水平高和教学能力强的优秀教师选调到我区教师的岗位,促进全区教育事业的优质均衡发展。

   二、选调教师职位及名额

   小学教师30名,分别为:语文12名、数学9名、英语1名、体育3名、音乐2名、美术2名、计算机1名;幼儿园教师15名。以上共计小学、幼儿园教师45名。

   三、资格条件

   (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,具有开拓进取精神和敬业服务意识,具备良好的职业道德,任职期间无任何违纪违法行为。

   (二)事业单位在编在岗国家正式教师或甘肃省普通高校毕业生民生实事就业项目招考在岗教师,财政全额拨款。

   (三)具有扎实的专业基础知识及较强的教育教学能力,教龄在6年以上,年龄在38岁以下(1978年1月1日以后出生),计算教龄截止日期为2016年7月1日。

   获得省部级及以上奖励,省级骨干教师、学科带头人,市(州)名师、名班主任、学科带头人、课堂教学比赛一等奖或具有副高级以上职称者,年龄可放宽至40岁(1976年1月1日以后出生)。

   学历要求: 兰州市以外应聘者需具有全日制本科及以上学历;兰州市其他县区应聘者需具有国民教育本科以上学历。

   (四)具有中小学、幼儿园教师资格证。

   (五)身体健康,五官端正,能胜任本职工作。

   四、报名及资格审核

   (一)报名时间:2016年8月1日至8月3日。1日、2日(上午9:00-12:00,下午1:00-5:00),3日(上午9:00-12:00,下午1:00-3:00)。

   (二)报名地点:兰州市安宁区政务服务中心教育局窗口(安宁西路500号)。

   (三)报名方式:本人现场报名,填写报名登记表。

   (四)报名资料:

   1.携带本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、单位介绍信(由本人所在单位出具,注明同意参加本次选调并有上级教育部门盖章同意)和业绩证明材料等。

   2.本人近期正面免冠1寸彩照1张。甘肃教师招聘交流群:113958167

   3.报名方式:本人现场报名,填写报名登记表。

   (五)资格及业绩审核:遵循业绩优先的原则进行(获得市/州及以上奖励,市/州及以上课题和教学课堂竞赛二等奖及以上,县/区级以上教学新秀,县/区级以上学科带头人优先),应聘人业绩可以累积,但同一奖励按最高级别计分。

   五、面试

   (一)人员确定:通过业绩材料审核按1:3的比例确定进入面试的人员。在未达到选调名额比例人数时,报名人员全部进入面试,最终按照3:1的比例确定拟选调人员。8月8日对确定面试的人员予以公示,公示期为5天。8月12日全天,初审通过人员领取面试通知单,并抽签确定面试顺序,逾期不领取者,按自动弃权处理。

   (二)面试时间:2016年8月14日-2016年8月15日

   (三)面试方式:试讲、说课,总分100分。

   1.试讲:占总分值的80%,时间15分钟。重点考察应聘人组织实施课堂教学,实现教学目的,掌握课程内容,运用教学语言、教学方法和现代教育技术的能力等。

   试讲方式:根据试讲内容,应聘人员在面试当天提前1.5小时备课,用讲授法(无学生)进行讲课。

   2.说课:占总分值的20%,时间5分钟。重点考察应聘人对课程标准、教材内容的理解和分析。陈述的主要内容有:教学目标、教学重点难点的确定及突破、教学过程的设计、教法学法的确定等。

   说课方式:结合试讲内容现场进行。

   成绩计算:总成绩=试讲成绩×80%+说课成绩×20%。由高分到低分排序,择优选调。

   (四)成绩公布时间:2016年8月18日

   六、体检、公示

   (一)体检:对拟选调人员按1:1的比例统一组织体检,体检结果一律不予复查。对体检不合格者,按学科从高分到低分(面试得分与前一名相差在5分之内)依次递补。

   (二)公示:对拟选调人员进行一周的公示,接受社会监督。

   七、办理调动

   对公示无异议的人员,由区人社局按干部调配程序将拟选调人员报市人社局审批后,办理正式调动手续。甘肃教师招聘交流群:113958167

   咨询电话:7666176(人社局)联系人:崔义东

   7655598(教育局) 联系人:王庆兰

兰州市安宁区人力资源和社会保障局

兰州市安宁区教育局

2016年7月22日

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