为解决城区城郊学校教师学科性短缺问题，根据县委、县政府《关于进一步加快教育改革促进教育高质量发展的意见》(徽发〔2019〕25号)、徽县教育局《关于印发徽县城区学校教师补充选调实施办法(试行)的通知》(徽教发〔2020〕41号)、徽县教育局《关于印发徽县中小学教师队伍管理办法的通知》(徽教发〔2021〕118号)等文件精神，按照选调学校学科需求，经研究，决定对县一中、县四中、县实验小学、县幼儿园、城关小学、城关幼儿园、东关小学、东关幼儿园、银杏初中、银杏小学、银杏幼儿园等11所学校97个短缺学科教师岗位进行公开选调。
一、选调范围
任教满5年以上并担任班主任工作3年以上的全县乡村学校正式在岗教师。城区学校教师不在选调范围之列。
二、选调原则
按需设岗、公正公开、择优选调。
三、选调学校及学科岗位要求
本次计划选调教师97名，其中：高中教师5名、初中教师23名、小学教师37名、幼儿园教师32名。各学校选调学科教师岗位具体如下：
县一中(5名)：数学1名、物理2名、体育2名;
县四中(22名)：英语4名、物理1名、化学2名、道德与法治3名、历史3名、地理3名、生物3名、体育1名、信息技术2名。报考人员要求本科学历(其中第二学历本科须与第一学历师范类专业一致)、所学专业与选调学科岗位专业一致、年龄40周岁以下(1981年8月9日及以后出生);
县实验小学(9名)：语文2名、数学1名、英语1名、心理健康1名、道德与法治1名、美术1名、音乐1名、信息技术1名。
报考人员要求全日制师范类专业大专及以上学历，40周岁以下(1981年8月9日及以后出生)所学专业与选调学科岗位一致。
县幼儿园(16名)：报考人员要求35周岁以下(1986年8月9日及以后出生);
城关小学(17名)：语文10名、数学7名。报考人员要求40周岁以下(1981年8月9日及以后出生)、初级职称;
城关幼儿园(11名)：报考人员要求40周岁以下(1981年8月9日及以后出生)、初级职称;
东关小学(6名)：语文3名、数学2名、英语1名。报考人员要求45周岁以下(1976年8月9日及以后出生)，报考英语教师岗位人员所学专业须与选调学科岗位专业一致;
东关幼儿园(1名)：报考人员要求45周岁以下(1976年8月9日及以后出生);
银杏初中(1名)：化学1名。报考人员要求35周岁以下(1986年8月9日及以后出生)，报考人员所学专业须与选调学科岗位专业一致;
银杏小学(5名)：语文2名、数学3名。报考人员要求40周岁以下(1981年8月9日及以后出生);
银杏幼儿园(4名)：报考人员要求38周岁以下(1983年8月9日及以后出生)。
四、选调条件及相关要求
1、品德和能力要求。(1)思想政治素质好，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于教育工作的重要论述，全面贯彻党的教育方针，忠诚于党和人民的教育事业，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(2)品行端正，富有教育情怀，大局意识强，在个人困难与学校困难取舍中，服从学校发展利益。(3)具有选调学科岗位所必需的专业知识、职业素养和实践经验，坚持全面实施素质教育的质量观和人才观，了解和掌握中小学生健康成长规律，业界声誉好。(4)爱岗敬业，遵纪守法，具有较好的教育教学能力，教学业绩突出，身体健康。
2、学历、教师资格证及从教经历
报考一中、四中、实验小学学科岗位的人员，所学专业必须与选调学科岗位专业一致。
报考县一中选调岗位的教师须第一学历为全日制普通高校本科及以上，具有相应学科高中教师资格证，且有本专业高中教学3年以上经历或初中教学6年以上经历;
报考初中选调岗位的教师须为全日制普通高校本科或师范类专业专科及以上学历，具有相应学科初中及以上教师资格证;
报考小学选调岗位的教师须为专科及以上学历，具有相应学科的小学及以上教师资格证;
报考幼儿园选调岗位的教师须具有幼儿园及以上教师资格证且有幼儿园从教经历;
报考体、音、美教师岗位不强调班主任工作经历。
3、报考人员至少获得县级及以上党委、政府表彰奖励1次或教育行政部门教学质量奖1次或学区(校)级教学质量奖3次(幼儿园教师至少获学校奖励1次)，并经所在学区(校)同意报考。
4、教师紧缺的学区(校)要统筹考虑师资力量和学科结构，同意教师报考时要以保证本单位教育教学工作能够正常开展为前提。
5、近五年年度考核均在合格等次及以上。
6、坚守工作岗位，近5年来一直担任课堂教学工作，本学年度累计请事假不得超过15天。
7、报考人员每人限报一所学校的一个学科岗位，确定选调对象时学校之间不作调剂。
8、报考无专业技术职务限制选调岗位的人员，在原任教学校已聘中、高级专业技术岗位的，由选调学校依据事业单位岗位设置管理及专业技术职务聘任相关政策，按本单位专业技术职务聘任有关规定，进行重新聘任或高职低聘，按新聘岗位等级报县人社局重新核定岗位工资标准。
五、选调办法
近期疫情防控形势严峻，为加强疫情防控工作，减少人员聚集，本次选调采用业绩考察+笔试的方式进行。综合成绩按照“业绩考察成绩+笔试成绩”计算，按选调学校学科岗位综合成绩由高到低依次排序，择优确定选调人员。
业绩考察重点对近5年来获得各种奖项按以下办法计分：
1、获得县级及以上党委、政府奖励按县、市、省、国家级分别计2分、3分、4分、5分;
2、获得县级及以上部门奖励按县、市、省、国家级分别计1分、2分、3分、4分。
同一年度奖励按最高奖励加分一次，业绩考察成绩累计加分最高不超过10分。
六、选调程序
1、发布公告。2021年8月9日在徽县教育局微信公众号发布。
2、资格审查及报名。报考人员于8月11日—12日持学区(校)便函证明(参加工作时间、任教经历、任班主任工作时间、师德师风、教学成绩、年度考核、个人奖项、出勤等情况及同意报考意见)、身份证、毕业证、教师资格证、获奖证书等证件的原件、复印件和《报名表》(人事股QQ群共享中下载)在县教育局人事股进行资格审查和报名。报考人员所在学区(校)出具的证明材料必须真实准确，证明材料须由校长和经办人签字并加盖学区(校)公章，初中报考人员同时须经学区加注同意报考意见。提供虚假证明的，一经查实，取消报考人员选调资格并按《事业单位工作人员处分暂行规定》处理，且三年内不得参加选调考试、不得评优选先。涉及校长和有关人员的同时按相关规定进行严肃处理。
为确保资格审查和报名工作有序进行，报考人员按如下日程进行资格审查和报名：
8月11日上午：报考高中、幼儿园学科岗位
8月11日下午：报考初中学科岗位
8月12日：报考小学学科岗位
报考人员必须严格按照以上日程安排有序报名，逾期不再补报。报名结束后将报考人员基本情况及业绩考察成绩予以公示。
3、笔试时间及地点
笔试时间：2021年8月17日上午9：00—11：00
笔试地点：徽县一中
报考人员携身份证、准考证参加笔试。
4、确定拟选调人员。根据选调学校学科岗位计划数，按学科岗位综合成绩由高到低择优确定拟选调人员并公示。选调综合成绩并列时，业绩考察成绩高者优先选调;笔试成绩也相同时，按照工作年限确定。
5、到岗任教。对公示无异议的拟选调教师，由县教育局发文选调到报考学校任教。
6、邀请纪检部门对选调过程进行全程监督。
7、严格落实疫情防控各项措施，报考人员要主动配合做好疫情防控工作，报名和考试期间要保持间隔距离，全程佩戴口罩(所需口罩自备)，现场查验健康码和行程码(当日更新)，接受体温测量，体温正常(不超过37.3℃)且健康码为绿码、行程码显示未到过中高风险区的，方可参加报名和考试。
8、其他未尽事宜，另行通知。
徽县教育局
2021年8月9日
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