为了进一步做好全县普通高校毕业生就业工作，根据平凉市人力资源和社会保障局《关于2012年县选“三支一扶选拔招募计划”工作实施意见》精神，经县政府研究决定，择优选拔灵台籍未就业普通高校毕业生到全县农村基层开展支农、支教、支医、扶贫(简称县选“三支一扶”)服务工作。
一、选拔范围和条件
2002年以后毕业尚未就业、持《择业通知书》或《就业报到证》并按规定进行了登记注册的灵台县生源普通高校专科(高职)及以上毕业生，并符合下列要求：
1.政治素质好，热爱祖国，拥护党的基本路线和方针政策，遵纪守法，品学兼优;
2.热爱基层工作，服从组织调配，能吃苦耐劳，具有奉献精神;
3.身体健康，志愿到基层从事服务工作。
二、选拔名额
对各县(区)确定的毕业生就业服务项目纳入全市统一管理，统一项目名称，统筹下达指导计划。经市人社局审批，灵台县招募县选“三支一扶”服务生200名。
三、报名考试
1.报名时间：2012年11月12日-11月19日。
2.报名地点：县人力资源和社会保障局一楼政务大厅。
3.报名方式：毕业生本人持《择业通知书》或《就业报到证》、毕业证、户口本、身份证原件及1份复印件以及近期2寸彩照3张现场报名，经工作人员审查无误后，填写《县选“三支一扶”选拔招募登记表》一份。志愿“支教”的非师范类专业普通高校毕业生还需提供《教师资格证》或教育学、教育心理学课程合格证。因婚户籍落入我县的外县生源未就业的普通高校毕业生，允许在我县参加报名考试，报名时需提供结婚证等有效证件，录取后需将《就业报到证》改派至我县。根据有关规定，报名时交报考费100元。
4.考试时间：2012年12月2日。
考试前三天在县人社局一楼大厅领取《准考证》。
5.考试地点：详见《准考证》。
6.考试方式：采用笔试的方式进行，笔试科目为《公共基础知识》，闭卷方式，总分150分。
四、招募上岗
(一)确定人选。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，确定200名拟选拔录用人员。选拔指标末位成绩出现并列者，一并纳入选拔录用范围。
(二)复审体检。12月10日前对拟选拔人员的资格和条件进一步复审，对不符合选拔条件的，取消其资格。复审合格人员，参照新录用公务员体检标准，在县级以上人民医院组织体检。
(三)公示培训。经复审、体检合格的人员在县政府网站公示7天，公示无异议人员，由县人社局组织岗前培训。
(四)审批上岗。拟选拔录用人员须填写《县选“三支一扶”选拔招募工作审批表》一式三份，经县人社局政审合格后汇报县政府审定。县选“三支一扶”服务生安置上岗后，县人社局随文上报《县选“三支一扶”选拔招募工作上岗信息备案表》一式两份，分别报市人社局事业单位管理科、市人才开发交流服务中心备案。
五、生活补贴
1.对县选“三支一扶” 服务生中的大学本科毕业生，录用后均实行三年服务期，由县财政发给生活补助费每人每月1200元，每人每年发交通补助费1000元。
2.对县选“三支一扶” 服务生中的大专(高职)毕业生，录用后均实行三年服务期，由县财政发给生活补助费每人每月1000元，每人每年发交通补助费1000元。
六、服务期间的管理
(一)档案管理。服务期间，对从事县选“三支一扶”工作的服务生人事档案统一转至县人社局。党团组织关系转至服务单位。对服务期间要求入党的，由服务单位党组织按规定程序办理。
(二)县选“三支一扶”服务生服务期间日常管理及考核参照事业单位工作人员管理有关规定执行。具体由服务单位负责组织实施，报县人社局备案。鼓励在服务期内的毕业生多渠道就业。
七、服务期满后的就业及待遇
服务期满后，经考核合格且自愿留在基层工作的毕业生，按照人社部发〔2009〕42号文件规定，在自然减员的空岗中予以聘用，签订聘用合同，工资待遇执行当地事业单位同期同类人员工资标准，服务期限合并计算为工作年限。在事业单位公开招聘人员时，拿出一定比例，优先定向招录从事县选“三支一扶”工作的高校毕业生。对自主择业和自主创业的，按照有关规定给予政策扶持。
咨询电话：县人才开发交流服务中心 0933—3625589
灵台县选拔招募县选“三支一扶”工作领导小组
二○一二年十一月六日
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