事业单位备考群：480083718
为加强学生管理工作，提升管理效能，进一步培养高素质、高技能的实用型人才，根据工作需要，现面向社会公开招聘外聘专职辅导员工作有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次公开招聘外聘专职辅导员（非编制类人员）11名。
二、招聘原则
（一）坚持公开、公平、竞争、择优的原则；
（二）坚持德才兼备的原则；
（三）坚持统一报名，笔试和面试相结合的原则。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护宪法和法律，热爱教育事业，具有良好品行、正常履行专职辅导员职责的专业素质和身体条件。
（二）男性，年龄为25周岁以上、45周岁以下（1971年3月20日至1991年3月20日期间出生）。
（三）应聘者除军转干部外，其他应具备本科以上学历，且具备以下条件之一：
1．从事过高校管理工作2年以上；
2．在高校学习期间担任过学生干部的优秀毕业生；
3．具有担任排级以上干部管理经历的军转干部；
4．在企事业单位从事2年以上人事管理工作。
（四）其他
曾受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员，以及有法律规定不得录用的其他情形的人员，不得报名。
四、招聘程序
（一）报名与资格审查
（1）报名时间：2016年3月18日至20日
上午：8：30 — 12：00 下午：14：30 — 18：00
（2）报名地点：甘肃有色冶金职业技术学院组织人事处（综合楼310办公室）
（3）资格审查：本次公开招聘采取现场报名方式，由学院组织人事处负责应聘人员的资格审查与报名确认，纪检室负责审定和监督。报名时，应聘人员持毕业证、学位证、身份证、军官证、地方转业函、获奖证书等相关佐证材料原件到组织人事处报名。资格审查通过者，需提供上述证件复印件1份。符合应聘条件的人员报名时应填写《甘肃有色冶金职业技术学院公开招聘外聘专职辅导员报名登记表》，交3张2寸近期同底正面免冠照片。
报考人员须对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消报考资格。
（二）考试
本次公开招聘采用笔试和面试相结合的方式对应聘人员进行测试。以招聘计划和报考人数1:2的比例确定开考；若报考人数不足，则相应缩小招聘计划。考试满分100分，其中：笔试50分，面试50分。
1.笔试。主要考核应试者的思想政治教育的政策水平、辅导员基本常识、分析问题和解决问题的能力等综合素质。
2.面试（含才艺特长展示）。面试可以用PPT展示考生担任专职辅导员的工作思路和方法，回答评委提问，随机抽题回答等方式进行。
3.体检。体检人选按招聘计划1:1.5的比例，以考试成绩从高分到低分的顺序确定。
（三）公布成绩
学院根据应聘人员考试成绩和体检结果确定拟录用人员后，在学院网站向社会公示，公示期7天。在公示期间对举报和反映影响录用的问题一经查实，取消应聘人员录用资格。
（四）录用
公示期满后对不影响录用的人员，应填写《甘肃有色冶金职业技术学院公开招聘外聘专职辅导员审批表》后由组织人事处办理录用手续。录用人员与甘肃有色冶金职业技术学院签订聘用合同，聘用人员实行3个月的试用期，试用期包括在聘用合同期内，待遇按照学院规定标准执行。连续2年考核不合格的予以解聘。
五、实施与监督
为保证本次公开招聘工作的严肃性、公正性和透明度，学院纪检室对招聘工作进行全程监督。
监督电话：学院纪检室：0935-8236687
咨询电话：学院组织人事处：0935-8236663
甘肃有色冶金职业技术学院
2016年3月14日
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