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为进一步充实兰州新区综合保税区工作力量，优化人力资源结构，经兰州新区组织部批准，现进行社会公开招聘。
一、招聘岗位及应聘条件
财务部副部长2名、审计监察岗1名、风险管理岗1名、
会计岗1名、出纳岗1名、融资管理岗1名、文秘岗2名、人力资源管理岗1名、企业管理岗1名、资产管理岗1名、卡口管理岗1名、单证管理岗1名、工程项目管理岗3名、工程造价员1名（详见附件1）。
二、招聘程序和报名方式
1.本次招聘采用网上报名与现场报名相结合的方式进行。
2.请登录招聘网站下载填写《兰州新区综合保税区开发建设有限公司应聘登记表》（附件2），并扫描相关报名材料（包括身份证、毕业证、学位证、学信网学历证明、专业技术资格证、执业资格证、工作经历/业绩证明等）一同压缩上传至公司报名邮箱。邮件主题以及压缩文件命名格式为：应聘岗位+岗位编码+姓名(未按要求命名者，应聘资料不予接收)。
3.现场报名。应聘人员携带与网上报名方式相同的材料用档案袋封装前往公司现场报名 (相关报名材料需原件、复印件各一份) 。
4.报名邮箱：zbqgsrs@163.com。
报名地址：兰州新区祁连山大道2888号兰州新区综合保税区综合服务楼B区三楼B-305 。
5.报名时间
2016年6月6日-2016年6月12日(期间周六、周日不接收现场报名)，逾期不再受理。
6.报名要求
（1）应聘人员应如实填报真实信息。
（2）应聘人员所提供的个人信息资料（复印件）恕不退还。
（3）应聘人员需下载公司专用表格填写简历（简历需附本人近3个月红底一寸免冠彩色照片）。
（4）户籍、所在区域不限；每人限报1个岗位，以报名岗位参加笔试。
6.资格审查
由公司招聘办公室对应聘人员提供的报名材料进行资格审查，符合应聘条件者进入考试程序。通过资格审查的人员名单及考试时间于2016年6月底在兰州新区综合保税区官网公布。
（二）考试
考试包括笔试和面试,主要测试应聘者的知识结构、思维逻辑、综合素质以及适应岗位要求的素质与能力。
1.笔试(满分100分)。笔试采取闭卷考试形式进行，主要根据报考岗位测试综合素质及专业知识，拟定于2016年7月上旬进行，具体时间和地点以电话通知为准。
2.面试(满分100分)。面试对象根据笔试成绩从高到低的顺序，按所报岗位招录人数1:3比例从笔试人员中确定。面试拟定于2016年7月下旬进行，具体时间和地点以电话通知为准。
3.总成绩
考试总成绩按下列公式计算：
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
（三）体检、公示和录用
1.体检
根据总成绩合格者从高分到低分的顺序，按照招聘岗位与招聘人数1：1的比例，确定体检人员名单。
2.公示
经体检合格的录用人员名单在综保区网站公示，公示时间为5个工作日。
3.录用
对公示无异议者发出录用通知，录用人员按照通知要求，持相关资料到兰州新区综合保税区开发建设有限公司办理入职手续（兰州新区投资控股有限公司招聘岗位到兰州新区投资控股有限公司办理入职手续）。
有下列情形之一的，取消录用资格：
（1）应聘材料弄虚作假的;
（2）公示期间接到举报并查实的;
（3）未在规定的报到时间内报到的。
4.经考核无符合条件人员的岗位本次招聘不予录用
三、薪酬待遇
试用期原则上为3个月，试用期间发放试用期工资，考核合格后正式录用并签订《劳动合同》，正式签订《劳动合同》后，薪酬及福利待遇等按国家和公司有关规定执行；特殊人才的薪酬待遇可与公司协商后另行确定。
四、其他事项
1.截止2016年6月底综保区官网未公布笔试姓名者，视作资格初审未通过。
2.本公告未尽事宜由兰州新区综合保税区开发建设有限公司负责解释。
六、联系方式及地址
兰州新区综合保税区网址：http://www.lzxqftz.gov.cn/
联系电话：0931—8256596
联 系 人：董女士
联系地址：兰州新区祁连山大道2888号兰州新区综合保税区综合服务楼B区三楼B-305(邮编：730314)
附件1：兰州新区综合保税开发建设有限公司2016年招聘计划岗位表
兰州新区综合保税开发建设有限公司
2016年5月26日
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