2017年白银市第二人民医院招聘40人
2017-10-11 08:39:57   来源：白银市第二人民医院   评论：0 点击：

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白银市第二人民医院因工作需要现面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
    一、招聘岗位及数额
    本次招聘工作人员共40名，其中：护理人员30名、药剂人员5名、财务人员1名、电工2名、消防人员1名，文秘人员1名。
    二、招聘条件
    1.政治素质好，有强烈的事业心和责任心，品行端正，遵纪守法，在校(职)期间表现良好，未受过任何纪律处分。
    2.热爱卫生事业，有扎实的专业基础理论和实践能力。
    3.具体招聘条件以招聘岗位表规定为准(附件1)。
    4.年龄为25周岁及以下(即1992年1月1日以后出生)、30周岁及以下(即1987年1月1日以后出生)、35周岁及以下(即1982年1月1日以后出生)、45周岁及以下(即1972年1月1日以后出生)。
    5.白银市户籍。
    三、招聘程序
    按照发布公告、组织报名、资格审查、组织考试、体检考察，公示聘用等程序进行。
    (一)报名
    1.报名方式。本次公开招聘采取现场报名方式，应聘人员只能报考一个岗位。
    2.报名时间及地点
    报名时间：2017年10月13日-14日
    上午8:30-12:00，下午14:30-18:00
    报名地点：白银市第二人民医院行政楼5楼会议室
    考试时间、地点另行通知。
    3.报名有关材料
    根据本公告规定的报考资格条件和拟聘岗位所要求的资格条件对报考者进行资格审查。报名时须提供本人身份证、学历证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(登陆学信网，注册打印);执业资格证书原件和复印件，或通过执业资格考试的成绩;填写报名表(附件2)注：表格自行下载。
    (二)考试
    1.笔试
    内容为专业能力测试。
    2.面试
    采取结构化面试方式，根据笔试成绩排名，从高到低以1:2比例进入面试。笔试成绩低于60分取消面试资格。
    3.总成绩
    总成绩=笔试成绩X60%+面试成绩X40%。
    (三)体检和考察
    1.体检
    根据总成绩从高分到低分等额确定参加体检人员名单。在具备体检资质条件的医疗机构中进行体检，体检标准参照《人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订<公务员录用体检标准通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予聘用或取消其聘用资格。体检不合格的，根据成绩依次递补。
    2.考察
    体检结束后，对体检合格的拟招聘人员进行考察，并进行资格复审，同时写出考察评语。要按照德才兼备以德为先的标准，根据拟招聘岗位要求，采取多种形式全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、学习以及需要回避的情况等。考察后，应写出书面考察意见。考察不合格的，取消聘用资格，根据成绩依次递补。
    (四)审批、聘用
    1.拟聘人员经领导小组会议研究决定后在白银市第二人民医院官方网站进行公示，公示期为5个工作日。对公示中反映的问题要进行查证，经核实不符合聘用条件的，取消其聘用资格。
    2.公示期满无异议者，办理聘用手续，逾期者，视为自动放弃。
    四、工资待遇
    1.工资待遇：按医院相关规定执行。
    2.社会保险待遇：聘用人员经医院考核合格、取得相关资质，与劳务派遣公司签订《劳动合同》，按人事代理制度管理。办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴费比例按照国家规定双方分别承担。每一年考核合格续聘。
    附件1：招聘岗位表
    附件2：招聘人员报名表
    咨询电话：0943-8225729 0943-8240513

    白银市白银区人社局 白银市白银区卫计局
2017年9月21日

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