根据加强和规范公益性岗位开发管理等有关文件规定和要求，现就市本级公开招聘城镇公益性岗位工作人员事宜公告如下：
一、招聘计划
本次市本级计划公开招聘城镇公益性岗位18名。详见附件1。
二、招聘条件
1.遵纪守法，品行良好，热心公益事业。
2.法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》或《就业失业登记证》，经社区和县区人社部门认定的就业困难人员，包括：①城镇大龄失业人员（男50岁、女40岁以上）；②城镇零就业家庭成员中的失业人员；③连续失业半年以上的失业人员；④享受城镇最低生活保障的失业人员；⑤残疾失业人员；⑥因失去土地落户在城镇的就业困难人员；⑦抚养未成年子女单亲家庭中的失业人员；⑧省、市政府规定的其他人员。
3.遵守用人单位各项规章制度。
三、报名及有关要求
2021年8月16日－20日，上午8：30-12:00，下午2:30--6:00，在各用人单位现场报名（具体地址见附件1）。
每名应聘人员限报一个招聘单位的一个岗位，符合条件的就业困难人员提供如下全部材料：①身份证原件及复印件；②近期1寸免冠彩色照片2张；③户口本原件及复印件；④《就业创业证》或《就业失业登记证》原件及复印件；⑤《天水市就业困难人员认定登记表》（样表见附件2）原件及复印件；⑥聘用单位要求提供的其他相关证明材料原件及复印件。
报名人员提供个人信息、有关材料（复印件均一式两份），须真实、准确、完整、有效，符合选报岗位条件。否则，造成后果本人承担。对不符合要求或提供虚假信息、材料等的，一经查实，取消报名资格，承担相应后果。
四、资格审核和人员确定
用人单位对照岗位要求，根据报名人员提交的相关证件、材料和信息，综合考虑就业困难人员需求、社会公共利益需要等情况，进行资格初审。初审符合条件人员，报主管部门复审。对符合条件拟招聘人员，面向社会统一公示5个工作日。公示期满，对无异议或者有问题反映但不影响聘用的，由用人单位与其签订劳动合同；对有问题查实影响聘用的，不予聘用。
五、公益性岗位人员管理和待遇
1.按照“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”管理机制和“托底线、就急难、临时性”属性管理。
2.用人单位与公益性岗位聘用人员签订《劳动合同》，或用工协议、劳务协议。
3.对从事公益性岗位人员给予岗位补贴和社保补贴（单位应缴费部分），用人单位可根据其提供劳动时间和强度给予合理的用工报酬。
4.公益性岗位补贴除距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受公益性岗位补贴年龄为准）。
咨询电话：市就业和人力资源服务中心 市场管理科 0938-8229321
附件：
1.天水市市直有关部门单位申请开发城镇公益性岗位信息表.xlsx
2.天水市就业困难人员认定申请表.docx
天水市人力资源和社会保障局
2021年8月12日
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